Danh sách kiểm tra thẩm định cho nhà cung cấp dữ liệu AI

Các câu hỏi về dữ liệu

Làm thế nào để chứng minh nguồn gốc cho một hàng cụ thể tôi chọn. Điều gì xảy ra với siêu dữ liệu thu thập qua quy trình giao hàng của bạn. Phạm vi đồng ý nào đã được thu thập và nó có bao gồm đào tạo thương mại không. Phiên bản tiêu chí nào đã tạo ra nhãn này và bạn có thể cho tôi xem tiêu chí đó không.

Hỏi những điều này về các mẫu đã giao thực tế thay vì trong trừu tượng. Khoảng cách giữa tài liệu quy trình của nhà cung cấp và các sản phẩm đã giao của họ là nơi thông tin hữu ích nằm.

Các câu hỏi về tuân thủ

Cư trú được thực thi ở đâu trong hệ thống của bạn. Điều gì xảy ra khi một tài khoản ngoài khu vực cố gắng truy cập. Sao lưu và nhật ký có ở lại trong khu vực không. Nhân viên hỗ trợ của bạn ngồi ở đâu.

Đối với công việc chuyên gia: chứng chỉ có được kiểm tra đối chiếu với sổ đăng ký phát hành hay chỉ đọc dưới dạng tài liệu, kiểm tra có được ghi ngày không, và điều gì xảy ra với các nghề không có sổ đăng ký công khai.

Các câu hỏi về lực lượng lao động mà hầu hết người mua bỏ qua

Người đóng góp của bạn được trả lương như thế nào và theo lịch trình nào. Có công việc sản xuất không được trả lương không. Tài khoản có thể bị đóng mà không cần lý do không. Có tuyến đường kháng cáo không. Quyết định chấp nhận và từ chối được thực hiện bởi con người hay tự động.

Những điều này từng được coi là câu hỏi đạo đức và giờ đây được coi là câu hỏi rủi ro. Quy định mới nổi giải quyết quản lý thuật toán của người lao động trên nền tảng trực tiếp, và một nhà cung cấp mang theo rủi ro đó sẽ chuyển nó cho bạn.

• Lịch trình và phương thức thanh toán theo quốc gia
• Có tồn tại công việc sản xuất không được trả lương không
• Tài khoản có thể bị đóng mà không cần lý do không
• Có tuyến đường kháng cáo không
• Quyết định được tự động hóa hay do con người thực hiện

Tín hiệu bên ngoài nào tồn tại?

Các chỉ số cảm nhận của người lao động được công bố hiện bao phủ các nền tảng lớn hơn trong lĩnh vực này, và một số trong số đó có điểm số kém và đang có xu hướng giảm. Đó là thông tin công khai và là một yếu tố hợp lý để quyết định nhà cung cấp.

Một lực lượng lao động đang rời đi là một vấn đề chất lượng trước khi là bất cứ điều gì khác, vì những người hiểu tiêu chí của bạn là những người đang rời đi.

Tôi nên hỏi gì một nhà cung cấp dữ liệu AI về nguồn gốc?

Yêu cầu họ chứng minh nguồn gốc cho các hàng cụ thể bạn chọn, bao gồm siêu dữ liệu thu thập, phạm vi đồng ý, sự đóng góp của người tham gia và phiên bản tiêu chí áp dụng. Tài liệu quy trình không phải là bằng chứng.

Tại sao cách đối xử của nhà cung cấp dữ liệu với người lao động lại quan trọng với tôi?

Bởi vì quy định mới nổi giải quyết quản lý thuật toán của người lao động trên nền tảng trực tiếp, do đó rủi ro của nhà cung cấp trở thành của bạn. Ngoài ra, một lực lượng lao động đang rời đi sẽ mang theo kiến thức tiêu chí tích lũy của bạn.

Làm thế nào để tôi kiểm tra các tuyên bố xác minh chứng chỉ?

Hỏi liệu chứng chỉ có được kiểm tra đối chiếu với sổ đăng ký công khai của cơ quan phát hành hay chỉ đọc dưới dạng tài liệu, liệu kiểm tra có được ghi ngày không, và điều gì xảy ra với các nghề không có sổ đăng ký công khai.